Excellente question ... OUI, le CFCEL est bien une formation interactive. Nous avons passé plus de 4 années à développer les programmes et les contenus spécialement pour Internet, pour une progression dynamique et sympa.
La première chose qui me vient, c'est l'efficacité. Une membre du cfcel disait : "je ne sais pas comment cela s'explique mais après avoir fait la gestion du temps, je suis devenue efficace sans même y penser". En suivant les modules, vous intégrez des principes et des processus essentiels et logiques. Vous n'apprenez pas des savoirs, vous appliquez des savoir-faires et vous obtenez des résultats.
Il existe de très bons livres permettant d'évoluer. Nous avons préféré Internet, pour la forme (illustrations, synthèses), le côté interactif (questionnaires, évaluations), l'assistance (échanges) et l'évolution (le cfcel a déjà, et va encore, évoluer). Et le prix du module est équivalent à celui d'un livre :-)
A la question "qu'est-ce qu'un pédadogue compétent ?", je répondrais "une personne maîtrisant l'art de communiquer et capable de s'adapter à des interlocuteurs différents". Pour ce faire, la PNL offre une panoplie de moyens de développer ses choix personnels, utilisant le visuel et le ressenti, les valeurs et les concrétisations, les changements de perception ou l'ancrage de ressources dans certains contextes.
Le cfcel a été développé en utilisant des moyens multiples de communiquer (incluant la PNL) et de s'adapter à des personnes différentes.
Vous l'avez certainement constaté vous-même, certains formateurs nous ennuient, d'autres font des miracles. Les outils, sommaires et contenus sont importants. Mais avec le même scénario, les résultats seront très variables en fonction de l'animateur(trice), de ses convictions, de sa façon de présenter le sujet et d'atteindre les objectifs de formation. Le cfcel a l'avantage de s'appuyer sur 16 années d'expériences de la formation et du coaching en entreprise. Mais avant tout, il est question d'être, de systémique, de flexibilité, d'efficacité ...
Oui vous pouvez imprimer toutes les pages avec les illustrations, exceptées les questions réponses qui sont dynamiques et interactives. Quand vous avez fini votre module, vous pouvez également imprimer les fiches synthèse (comportant les points-clés sous forme de Mind Map), votre évaluation et attestation.
Ce n'est évidemment pas évident de répondre puisque certaine personnes traitent rapidement les diverses questions alors que d'autres étudient les divers aspects en détail. Disons donc que les modules (temps, réunion, communication, formation, coaching) ont été construits sur la base de 3 à 5 jours de formation en entreprise. "En moyenne", je dirais donc environ 10 heures pour le coaching et une trentaine d'heures pour le module "assurer une formation". Nous vous recommandons de suivre la formation par tranches de 2 heures maximum et de prévoir aussi du temps pour les applications pratiques.
Je ne connais pas de centre de formation qui soit capable de vous donner des garanties. Par contre, nous privilégions l'efficacité et la satisfaction de nos clients. Jusqu'à présent, nous avons eu 100 % de satisfaction. Nous préférons l'expérience aux théories. Que ce soit pour le coaching ou pour les formations, nous vous proposons d'essayer (le coût étant faible). Si vous n'êtes pas satisfait(e) à l'arrivée, exprimez-le. La communication et la satisfaction sont nos priorités.
Même si vous obtenez un maître praticien dans un centre certifiant, cela ne vous "permet pas de vous installer". Disons que le certificat atteste vos compétences. Mais la PNL reste un outil et non un métier. Ceci étant dit, le cfcel n'est pas un organisme de certification PNL (le coût est un indice). Il s'adresse à des personnes qui souhaitent, soit découvrir la PNL pour un usage personnel (ouverture d'esprit, communication), soit utiliser la PNL dans leur contexte professionnel (vente, coaching, social, éducation). Enfin, le cfcel est accessible depuis la France ou tout autre pays du monde :-)
Si cela peut vous rendre heureux :-)))
Le cfcel est un site de développement de savoir-êtres et de savoir-faires. Si vous cherchez une reconnaissance ou un diplôme, mieux vaut vous orienter vers des écoles ou universités relevant du ministère de l'éducation. Le cfcel
délivre des attestations de suivi de module (explicitement précisé sur le site et catalogue).
Précision hors FAQ : pour éviter toute confusion avec des normes (suisses) relatives à la "formation de formateurs", la nouvelle version du cfcel a rebaptisé le module "assurer une formation".
Le cfcel est basé sur la systémique, l'évolution individuelle, les différences, les processus et les interactions. Le diplôme est basé sur une norme externe, sur la compétition, sur les standards, sur l'avoir, sur la sanction (positive ou négative). Ces quelques éléments montrent les incompatibilités entre le cfcel et le diplôme ou autre reconnaissance externe. Si nous dérogions à ce choix, le cfcel ne pourrait être ni crédible, ni cohérent.
L'entreprise Ioda-Net Sàrl étant basée en Suisse, nous n'avons pas le N° de formateur permettant à votre employeur d'utiliser le 1% formation. Indépendamment de cette question, il peut vous financer cette formation puisque c'est un moyen (avec un coût réduit) de développer votre efficacité professionnelle. Quel que soit le module acheté, vous récupérez une facture dans vos dossiers, que vous pouvez imprimer.
Je pense que vous le savez, il n'existe pour l'instant aucune formation certifiante reconnue (officiellement, ministère éducation) concernant le métier de coach. Si vous cherchez dans google, vous trouverez des formations, à des tarifs variables, proposées par des organismes de formation, des associations ou des regroupements.
Le module du cfcel : "les bases du coaching" n'a pas la prétention de vous former à ce métier. Vous obtenez une attestation de suivi de formation, qui combinée à des modules de PNL, et à une expérience (ressources humaines, social), vous permet d'avoir des bases pour intégrer le coaching. Tout dépend évidemment de votre objectif ?
Vous n'êtes effectivement pas seule dans ce cas. Etre autonome et suivre la formation En Ligne, c'est s'imposer un minimum de temps et de butées en terme de résultats à atteindre.
Vous êtes déjà consciente de la difficulté et c'est une excellente nouvelle. Nous pouvons vous proposer un accompagnement coaching par téléphone (une fois par semaine ou par quinzaine). Le coaching vous permet de formaliser vos objectifs. C'est une démarche d'accompagnement personnalisé, qui peut parfaitement être combinée à la formation En Ligne.
Pour en savoir plus, vous pouvez consulter le site : www.ioda-net.ch/coaching ou nous contacter directement par téléphone au +41 (0)32 435 71 75 (de préférence entre 14h et 18h GMT+1) ou encore par email :
coach (at) cfcel.com